Kodeks etyczny coacha

Dzięki kilkuletnim staraniom Izby Coachingu, od 1 lipca 2014, w polskiej klasyfikacji zawodów i specjalności, zawód coach został umieszczony w pozycji: 235920 Trener osobisty (coach, mentor, tutor). Można się spierać, czy jest to najtrafniejsze umiejscowienie,...

Mediacje, czyli jak rozwiązywać trudne konflikty

Osobom, które bezpośrednio uczestniczą w konflikcie bardzo często trudno spojrzeć na problem obiektywnie i z dystansu. To znacznie utrudnia dojście do porozumienia. A czasem, jeśli pominie się emocje i mało istotne detale, znalezienie konsensusu nie jest zadaniem...

Czy coaching zawsze działa?

Regularne badania nad coachingiem prowadzone od kilku lat w krajach zachodnich wskazują nie tylko na wzrost zaufania do coachingu jak również wzrost jego jakości i skuteczności.[1] W miarę postępującej profesjonalizacji coachingu, coraz więcej zwolenników zyskuje...

Mentoring a coaching. Różnice i podobieństwa

Coaching i mentoring. Niektórzy terminy te traktują jako synonimy i stosują zamiennie. Ale kiedy chcemy skorzystać z usług coacha czy mentora pojawia się zasadniczy dylemat. Czego oczekujemy od tej osoby? Jakiego rodzaju wsparcia? Aby odpowiedzieć na te pytania warto...

Czy coaching jest dla każdego?

Są dwie uczciwe odpowiedzi na to pytanie. Pierwsza brzmi: NIE, chociażby dlatego, że na świecie nie ma niczego co jest dla każdego. Druga odpowiedź brzmi: TAK, dla każdego kto tego chce. Ale nawet gdy długa, krótka, czy barwna definicja coachingu kogoś nie przekonuje,...

Coaching – moda czy metoda?

W obecnych czasach menedżerowie pytani „Jak dbasz o swoją kondycje fizyczną?” zazwyczaj odpowiadają: „biegam, pływam, jeżdżę na rowerze, gram w tenisa, golfa, uprawiam nordic walking…”, nawet jeśli bywa to tylko częściową prawdą, bo deklarowana aktywność praktykowana...